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Teamwork

SUPERVISION

WAS IST EINE SUPERVISION?

Supervision ist eine Form der Beratung, in welcher ein Supervisor mit «Blick von aussen» und verschiedenen Methoden zur Reflexion des professionellen Handelns, des eigenen Denkens, und Fühlens anregt.

WAS IST DAS ZIEL EINER SUPERVISION?

Supervision unterstützt Sie im Erkennen von Wechselwirkungen sowie Handlungsoptionen und ermöglicht Ihnen das Einnehmen von verschiedenen Perspektiven bei auftretenden Herausforderungen, Konflikten, Phänomenen und Problemen. Letztlich dient Supervision dem Erhalt und/ oder der Steigerung des Wohlbefindens der Mitarbeitenden sowie der Professionalität.

FÜR WEN EIGNET SICH SUPERVISION?

Supervision wird hauptsächlich in den Arbeitsbereichen Soziales, Pädagogik, Psychologie und Gesundheit genutzt sowie zunehmend auch in der Wirtschaft oder Industrie (u.a. Teamentwicklung, Supervision für Führungskräfte). Supervision eignet sich für Einzelpersonen, eine Gruppe von Mitarbeitenden oder ganzen Teams dann, wenn Sie Ihre beruflichen sowie persönlichen Kompetenzen durch Reflexion erweitern möchten.

WAS IST DIE ROLLE EINER SUPERVISORIN?

Der Supervisorin obliegt die Prozessverantwortung. Sie übernimmt keinen inhaltlichen Einfluss auf Sachverhalte, sondern hilft den Beteiligten, eigene Antworten sowie Handlungsoptionen auf aktuelle Fragestellungen und Herausforderungen zu finden.

WELCHE MODI DER SUPERVISION GIBT ES?

Es wird unterschieden zwischen Fall-, Team- und Einzelsupervision.  

ANGEBOTENE SUPERVISIONS MODI

FALLSUPERVISION

Supervision, Reflexision

In der Fallsupervision auf Teamebene steht die Reflexion der eigenen Arbeit anhand konkreter Fallbeispiele im Vordergrund. Das  Rollenbewusstsein wird dadurch gestärkt und die Handlungsfähigkeit erweitert.

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Das Angebot richtet sich an Teams im sozialen, psychologischen, betreuenden, gesundheitlichen, pädagogischen und therapeutischen Bereich.

TEAMSUPERVISION

Change

Im Rahmen von Teamsupervisionen begleite ich Veränderungs- und Entwicklungsprozesse auf Teamebene, mit dem Ziel, die Zusammenarbeit, die Kommunikation sowie die Kultur zu verbessern. 

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Das Angebot richtet sich an jegliche Teams, unabhängig vom Arbeitsbereich. 

EINZELSUPERVISION

Hiker

Im Zusammenhang mit beruflichen Herausforderungen erarbeiten wir in einem vertrauensvollen Rahmen eine Erweiterung des Handlungsspielraums. Dies mittels Reflexion des eigenen Denkens, Handelns und Fühlens. 

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Dieses Angebot richtet sich an Mitarbeitende und Führungspersonen aus den Bereichen Soziales, Pädagogik, Betreuung, Gesundheit und Psychologie.

Alle Supervisionsformen können entweder in Ihrer Organisation, in einem angemieteten Praxisraum in Rapperswil-Jona oder Bubikon sowie auch online (Teams, Zoom) stattfinden. Gerne erstelle ich Ihnen eine Offerte. Die Tarife entsprechen den Richtlinien des BSO.

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